MENU
TOWAKAI UNIVERSAL MEDICAL SERVICE
A：Halo semuanya. Nama saya Mark, seorang pekerja perawatan bersertifikat Filipina.
Saya berasal dari sebuah tempat bernama Laguna di Filipina. Laguna terletak sekitar 2 jam dengan mobil dari ibukota Manila, dan memiliki suasana yang mirip dengan prefektur Ibaraki di Jepang. Di daerah yang dikelilingi pegunungan dan kaya akan alam, orang tua saya menggunakan sumber air pegunungan sebagai air rumah tangga. Ada juga danau yang terkenal dikunjungi wisatawan dari dalam dan luar negeri.
A：Seorang kerabat seperti keluarga yang telah merawat saya sejak usia dini menikah dengan orang Jepang.
Alasannya adalah karena kerabat saya yang menonton acara TV Jepang mengatakan kepada saya, “Sepertinya Jepang sedang mencari pekerja perawatan asing.” Sampai saat itu, selalu dikatakan bahwa “Saya ingin Mark melakukan sesuatu yang berguna bagi orang-orang,” dan saya telah menghadiri sekolah perawat, jadi saya menantang diri saya untuk mencoba yang terbaik untuk memenuhi harapan saya.
Selain itu, nama kelas pada saat pelatihan untuk kandidat EPA menarik! Tahun saya dinamai berdasarkan jenis hewan, saya adalah rubah, Dennis yang saat ini bekerja dengan saya adalah anjing rakun, dan ada juga kelas tupai. Cara membagi tampaknya berubah setiap tahun, dan tampaknya ada tahun bunga. Ini seperti taman kanak-kanak Jepang.
A：Ketika saya pertama kali datang ke Jepang sebagai karyawan EPA, saya tidak berada di Grup Tums tetapi di perusahaan lain, dan selama waktu itu saya memperoleh kualifikasi nasional sebagai pekerja perawatan bersertifikat.
Namun, setelah saya mendapatkan kualifikasi nasional, cara saya menghabiskan hari itu berubah drastis, dan sebagian besar waktu saya pergi ke lapangan, jadi saya tidak bisa belajar bahasa Jepang terlalu banyak.
Meskipun pekerjaan saya menjadi sulit, saya tidak punya waktu untuk belajar bahasa Jepang, dan hari-hari ketika saya merasa frustrasi dan cemas tidak mudah baik secara mental maupun fisik.
Itu adalah empat tahun yang saya lalui dengan putus asa sehingga saya tidak bisa bernapas, jadi saya memutuskan untuk pulang ke rumah sekali dan menyisihkan waktu untuk menghabiskan waktu bersama keluarga saya. Saya juga berpikir bahwa saya akan dapat menggunakan uang yang saya peroleh di Jepang untuk berbakti kepada keluarga saya, yang menghormati kehendak anak saya dan bersedia mengirim saya ke luar negeri dan terus-menerus mendukung saya selama empat tahun.
A：Ketika saya berpikir untuk melihat kembali masa depan saya saat tinggal bersama keluarga saya di Filipina dan mencoba lagi untuk melihat seberapa jauh saya dapat tumbuh sebagai pekerja perawatan bersertifikat, Chris (bekerja di tums SAKURA no MORI MICHIAI), yang saya temui sebagai teman sekelas EPA, berkata, ” Grup Tums, tempat saya bekerja, akan pergi ke Filipina untuk menghadiri pengarahan bersama lokal EPA, jadi mengapa Anda tidak bertemu seseorang dari perusahaan saat itu?” Ketika saya bertemu Tuan Yamashita dan anggota Divisi Sumber Daya Manusia Universal di tempat tersebut, orang-orang ini pastilah orang-orang yang baik! Saya ingin bekerja dengan orang-orang ini! Saya sangat berpikir. Sekarang saya telah bergabung dengan Tums Group, saya dapat dengan yakin mengatakan bahwa perasaan saya saat itu tidak salah.
Faktor penentu lainnya adalah adanya sistem dukungan untuk staf asing. Saya sudah memiliki kualifikasi pekerja perawatan bersertifikat, tetapi jika Anda adalah karyawan yang ingin lulus ujian nasional, Anda akan punya waktu untuk belajar sambil bekerja, dan dalam beberapa kasus, Anda akan melakukan upaya seperti mengatur bahan ajar yang diperlukan Saya merasa bahwa itu adalah lingkungan yang mendukung saya. Saya juga merasa terdorong untuk memiliki Divisi Sumber Daya Manusia Universal yang mendukung kehidupan karyawan asing baik secara publik maupun pribadi.
A：Karena saya jauh dari pekerjaan perawatan jangka panjang, ketika saya pertama kali bergabung dengan Kawaguchi Sakura no Mori, saya khawatir apakah saya dapat membantu residen dengan perawatan yang tepat, tetapi residen tampaknya ada setiap hari. Saya merasa lega karena dia berkata “Terima kasih selalu”.
Juga, saat ini, saya tidak bisa keluar dengan bebas karena pengaruh korona, dan saya pikir semua orang stres dengan berbagai cara. Saya punya waktu untuk bernyanyi, tertawa, dan menikmati hiburan bersama warga melalui rekreasi di tempat kerja, sehingga saya dapat menjalani kehidupan yang memuaskan tanpa menumpuk stres, dan saya senang dengan lingkungan seperti itu.
A：Sekarang homestay sedang dianjurkan, saya melakukan peregangan di rumah untuk meningkatkan kekuatan fisik saya. Tubuh adalah modal pekerja perawatan jangka panjang. Tentu saja, saya juga punya waktu untuk menonton drama dan mendengarkan musik. Menjadi kebiasaan untuk secara tidak sadar memikirkan wajah residen saat istirahat yang baik, dan saya sering bertanya-tanya, “Apakah residen baik-baik saja, apakah kamu masih baik-baik saja hari ini?” ..
Karena ada banyak orang asing di Jepang, saya berteman melalui hobi saya dan mendapatkan banyak teman. Saat korona berkumpul, saya berharap bisa keluar dan bertemu seseorang yang bisa disebut pasangan
A：Saya pikir kesadaran akan berbagai hal berbeda.
Ada orang di Jepang yang bekerja bahkan setelah pensiun. Saya pikir orang Filipina bekerja tanpa rooting sebanyak itu. Orang tua saya juga telah beralih dari bekerja di perusahaan menjadi wiraswasta dan bekerja di lingkungan di mana mereka dapat bekerja dengan nyaman tanpa terikat waktu.
Ａ：Impian saya sekarang adalah tetap berada di Grup Tums sepanjang waktu! Saya akan berusaha sebaik mungkin untuk belajar bahasa Jepang agar tidak kalah dengan junior yang ingin lulus ujian nasional, dan jika saya lulus N1*, saya ingin menantang kualifikasi nasional perawat.
Di RS Kawaguchi Sakura di perusahaan, terdapat senior berkebangsaan Indonesia yang memiliki kualifikasi nasional double-acquired untuk perawat dan pekerja perawatan bersertifikat. Saya juga ingin mengejar punggung besar yang terus-menerus berjuang untuk diri saya sendiri, keluarga saya, dan semua orang di komunitas.
A: Saya pikir ada banyak kekhawatiran tentang bekerja di luar negeri, tetapi karena ada banyak karyawan asing senior di Grup Tums, kami dapat bekerja bersama tanpa kesulitan sendirian. Jika saya bertemu Anda suatu hari nanti, mari kita bicara banyak!
Manajer fasilitas 山下洋子
Kawaguchi Sakura no Mori memiliki 26 karyawan asing dari tiga negara, dan 187 karyawan bekerja di perusahaan fasilitas secara keseluruhan.
Usia, jenis kelamin, kebangsaan, dan latar belakang yang berbeda memiliki kepribadian yang berbeda.
Kami percaya bahwa respon yang fleksibel dari pihak fasilitas sangat diperlukan agar fasilitas berfungsi sebagaimana adanya tanpa membatasi individualitas, dan kami memberikan perhatian khusus pada agama dan minoritas seksual.
Selain mengadopsi makanan halal untuk makanan Muslim, fasilitas tersebut mengatur ruang tunggu dan mengubah konten bisnis tergantung pada situasi selama Ramadhan selama puasa dan ibadah.
Selain itu, ruang ganti dan toilet dapat dipilih untuk pria, wanita, dan berbagai tujuan, yang bertujuan untuk menjadi fasilitas yang dekat dengan LGBTQ. Sulit bagi siapa pun untuk benar-benar memahami perasaan orang lain tanpa pengalaman mereka sendiri.
Namun, Anda dapat mendengarkan cerita orang lain dan menanggapi suara hati Anda, “Saya ingin Anda melakukan ini.” Sebagai manajer fasilitas, saya ingin mewujudkan tempat kerja yang nyaman dengan memasukkan permintaan staf sebanyak mungkin.
539-5 Godo, Kota Kawaguchi, Prefektur Saitama 333-0832 TEL: 048-291-5601
[Kapasitas] 140 orang
[Ruang residensial] 140 kamar, semua kamar pribadi
[Jumlah unit] 10 orang x 14 unit